Первые запросы в Государственную службу занятости Украины в рамках экспериментального правительственного проекта по обучению женщин профессиям, в которых традиционно преобладали мужчины, направили четыре работодателя из Полтавской области с заявлениями на обучение пяти женщин профессии тракториста-машиниста сельскохозяйственного производства.

Согласно опубликованным во вторник Министерством экономики данным, речь идет о хозяйствах "Володар-С", "Мухин Агро", "Диброва" и ООО "Каплинцивское".

"Программа направлена на обеспечение рынка труда квалифицированными работниками, в частности в тех сферах, где остро ощущается дефицит кадров: строительство, промышленность, транспорт. А также на поддержку конкурентоспособности женщин на рынке труда. Сейчас мы наблюдаем тенденцию, когда и бизнес более активно предлагает новые возможности для женщин, и женщины активнее откликаются на предложения от работодателей", - процитировало заместителя министра экономики Татьяну Бережную министерство.

По ее словам, женщины все чаще выбирают рабочие профессии, в которых статистически больше представлены мужчины: водители, машинистки, крановщицы, грузчицы, станочницы.

В Минэкономики отметили, что служба занятости уже подобрала кандидаток на обучение по заказу полтавских фермеров, среди них есть женщины с высшим образованием, есть женщина с инвалидностью 3-й группы и одна женщина с полным средним образованием, которая сейчас работает кладовщицей и хочет сменить профессию.

Обучение будет проходить на базе Межрегионального центра профессиональной переподготовки уволенных в запас военнослужащих в городе Хорол на Полтавщине.

Стоимость обучения в рамках экспериментальной программы не может превышать 10 прожиточных минимумов для трудоспособных лиц (на сегодняшний день это 30 280 грн). В случае, если стоимость обучения выше, разницу может оплатить работодатель или участница проекта. Срок обучения может составлять до 10 месяцев.

Подчеркивается, что благодаря решению правительства обучение оплатит государство из Фонда соцстрахования на случай безработицы, а работодатели предоставят место для прохождения практики и должны трудоустроить женщин после окончания обучения. В целом программа позволяет украинкам овладеть 31 профессией.

"Когда женщины осваивают профессии, в которых традиционно преобладали мужчины, это не просто о гендерном равенстве, а и о реальных возможностях для экономического роста и укрепления нашего государства. Сегодня, в условиях военного положения, каждое рабочее место является вкладом в победу, а каждая трудоустроенная украинка - поддержка семьи, общества и страны в целом. Наша задача - создавать эти возможности и помогать реализовать потенциал каждого человека, независимо от пола или возраста", - добавила директор Госслужбы занятости Юлия Жовтяк.