JUNGO: площадка для взаимодействия junior-кандидатов и ответственных работодателей
JUNGO создан для того, чтобы объединить перспективных junior-кандидатов и ответственных работодателей.
В IT-сфере ежедневно появляются новые задачи, к решению которых нужно привлекать специалистов узкого профиля: программистов, веб-разработчиков, дизайнеров, менеджеров, системных администраторов, девелоперов, рекрутеров и т. д. Так как большинство таких работников являются фрилансерами, взаимодействовать с ними проще в онлайн-режиме. Соответственно, для оперативного поиска как исполнителей, так и заказчиков нужна специализированная площадка. И она есть: это Jungo!
JUNGO: преимущества для работодателей
Работодатель, которому нужно найти ответственного и квалифицированного специалиста для выполнения определенной задачи, может просмотреть на JUNGO резюме кандидатов и отобрать тех, которые наиболее точно отвечают его требованиям.
Важно, что использование площадки для работодателя бесплатно. Он может размещать любое количество вакансий и создавать в личном кабинете список «Избранных кандидатов». JUNGO реализовала рассылку, так что вы можете подписаться на нее и получать актуальные резюме на почту. Для многих рекрутеров это удобнее, так как они экономят свое время и не теряют интересные предложения от соискателей вакансий.
JUNGO: преимущества для junior-кандидатов
На JUNGO вы можете опубликовать свое резюме: для его составления созданы комфортные условия. Вы не будете оставлены один на один с проблемами, вам помогут ответить на главные вопросы, которые определят сферу вашей деятельности и компетенции. Заинтересованные работодатели смогут с вами связаться и уточнить детали по задаче, которую вам предстоит выполнить.
Использование ресурса для соискателя вакансии бесплатно, он может задействовать встроенный фильтр для отбора предложений, которые отвечают его требованиям. В личном кабинете кандидат сможет просмотреть вакансии, на которые он уже откликался. Для него, как и для рекрутера, доступна email-рассылка — на почту будут приходить новые вакансии с темой, которая интересна соискателю.
Если junior-кандидат нашел работу и пока не может отвечать на запросы новых работодателей, он волен скрыть свое резюме. После завершения работы над проектом исполнитель сможет снова вернуться к поиску вакансий.
JUNGO: не теряй время
Пока другие IT-специалисты теряют время и деньги, вы можете быстро зарегистрироваться на JUNGO и уже сейчас вести переговоры с новым работодателем. Площадка удобна для использования, а интерфейс интуитивно понятен.