Образовательный омбудсмен: Добавлять к работе педагога дежурство в укрытии или пункте несокрушимости неправомерно
Образовательный омбудсмен Украины Надежда Лещик заявляет, что заменять труд педагога по основному месту работы дежурством или добавлять к нему работу в укрытии или пункте несокрушимости неправомерно.
"Есть обращения о нарушении прав педагогов при привлечении к работе в укрытиях и пунктах несокрушимости, принуждении к отпускам и простою. Фиксируем отказ объявлять дистанционную работу и принуждение работать в учебном заведении при низких температурах помещений. В то же время власти этого города призывают жителей выехать, организовать гибкие графики работы и, по возможности, перевести работников на дистанционную форму работы", - написала Лещик в сети Facebook.
Она отметила, что основное место работы педагога - это учебное заведение, и они имеют свое рабочее время, включающее как педагогическую нагрузку, так и другую методическую или организационную деятельность.
"Во время каникул продолжительность рабочего времени остается такой же, как и во время образовательного процесса. Заменять работу по основному месту работы дежурством или добавлять к ней работу в укрытии или пункте несокрушимости - неправомерно", - подчеркнула омбудсмен.
Она отметила, что для того, чтобы привлечь работников к другой работе, государство предусмотрело правовые механизмы.
В частности, в период действия военного положения сообщение работника об изменении существенных условий труда и изменении условий оплаты труда, осуществляется не позднее чем до введения таких условий, то есть сейчас не нужно за два месяца сообщать об изменении условий труда.
Как сообщалось, ранее образовательный омбудсмен Надежда Лещик призвала руководителей учебных заведений перевести учителей на дистанционную форму во время каникул.
