Интерфакс-Украина
13:22 14.03.2022

В Украине работодатели могут заключать срочные трудовые договоры на период военного положения – Минэкономики

1 мин читать

Работодатели с целью оперативного привлечения новых работников к выполнению работы, а также устранения кадрового дефицита и нехватки рабочей силы могут заключать с новыми работниками срочные трудовые договоры на период действия военного положения или период замещения временно отсутствующего работника, считает Министерство экономики.

Согласно разъяснению на его сайте, причинами заключения таких договоров может быть фактическое отсутствие работников, которые в результате боевых действий эвакуировались в другую местность, находятся в отпусках, простоях, временно потеряли трудоспособность или судьба которых временно неизвестна.

Минэкономики напомнило, что военное положение в Украине было введено указом президента №64 от 24 февраля с 5:30 24 февраля 2022 года сроком на 30 суток.

ЕЩЕ ПО ТЕМЕ:

ПОСЛЕДНЕЕ

Административный контроль Александра Лукашенко над белорусской экономикой привел к дефициту картофеля - СМИ

Европейская комиссия выступает за открытие первого кластера переговоров с Украиной - фон дер Ляйен

Вражеские БпЛА атаковали Кременчугский район - ОВА

Администрация США намерена прекратить финансирование расследований военных преступлений - СМИ

Силы обороны отбили с начала суток 139 вражеских атак - Генштаб

Нидерланды и Бельгия передали Украине 2 охотника за минами

Украина рассчитывает на поддержку Европы для покрытия потребностей в бюджете на 2026 год - Зеленский

Украина должна быть полноправным участником программы SAFE - Зеленский

Ключевыми целями 18-го пакета санкций ЕС должны быть теневой танкерный флот РФ, российские банки - Зеленский

Ермак: активность танкеров с российской нефтью из-за санкций упала почти вдвое

РЕКЛАМА
РЕКЛАМА

UKR.NET- новини з усієї України

РЕКЛАМА